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Estágios

Espaço de Carreira & Estágio - Escola de Educação Profissional Universitário

 

Resultado de imagem MONTE O SEU CURRÍCULO

O primeiro passo para o sucesso na seleção é ter um bom currículo.

Mais do que nunca, recrutadores e gestores possuem tempo limitado para analisar currículos, então procure ser muito objetivo nas informações que estarão contidas.

Lembre-se de colocar informações sobre experiências profissionais e acadêmicas que você já possui.

Além disso, deve ter estrutura limpa, bem organizada e passar por minuciosa revisão antes de ser enviado.

Faça download de um modelo que preparamos para que você tenha um ótimo currículo!

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PARA SUA EMPRESA

Se a sua empresa procura um estagiário com qualificações e que possa fazer a diferença em sua equipe, nós temos a sua solução.

O Universitário Escola Técnica possui um Banco de Alunos e Profissionais destacados.

Além da formação de excelência recebida pela nossa instituição, contam com o acompanhamento e orientação para ter o melhor desempenho profissional.

Cadastre sua empresa conosco agora, clicando aqui, para ter acesso ao nosso banco de profissionais e para cadastrar suas vagas de estágios.

 

 

 

 

 

Guia prático para a colocação no

MERCADO DE TRABALHO

 

Currículo

Seu  currículo deve conter as informações necessárias para que o recrutador possa traçar uma visão completa de seu perfil e percurso profissional. Opte por uma formatação clara e organizada que contenha os seguintes tópicos:

Dados de Identificação  /  Objetivo Profissional  /  Perfil Profissional  /  Formação Acadêmica / Idioma / Experiência Profissional / Cursos e Especializações

 

Carreira

Pensar em uma carreira significa muito mais do que um emprego, ou meio de sustento. Uma carreira implica num envolvimento e empenho pessoal, para planejar e agir sobre este planejamento, e propicia uma satisfação pessoal e profissional.

Envolve um grande grau de autoconhecimento e confiança para fazer bem o que se gosta, sendo responsável por suas ações e resultados. É indispensável que haja foco e direcionamento para o desenvolvimento de suas competências.

 

Competências

São características que o tornam um profissional diferenciado. Podem ser classificadas como Conhecimentos, Habilidades e Atitudes que propiciem a prática profissional de excelência.

Devem ser desenvolvidas ao longo da prática profissional, utilizando as experiências anteriores, a observação de si mesmo, enquanto profissional, e os aprendizados organizacionais diários como agentes deste processo.

Qualificação Profissional

A formação é o início de tudo, você se destaca a partir das qualificações e complementações que faz ao longo da carreira. As exigências de mercado estão em contínua modificação, o que torna indispensável o aperfeiçoamento profissional constante.

Para ser um profissional diferenciado, é indispensável que domine o conteúdo técnico de sua área, seja pró-ativo e inovador. As empresas valorizam profissionais capazes  e dispostos a contribuir com o desenvolvimento da organização.

 

LinkedIn

O LinkedIn é uma rede social voltada para a área profissional, onde é possível fazer contato com profissionais e empresas de sua área de interesse. Essa interação proporciona o network e visibilidade para seu currículo. Dentre suas principais funções, destacam-se:

 

- Facilitar busca por empresas;

- Expandir rede de contato profissional;

- Realizar o marketing pessoal digital.

 

Redes Sociais

Os recrutadores estão cada vez mais utilizando as redes sociais como ferramenta avaliativa de candidatos. Facebook, Instagram, Twitter e outras redes possuem uma grande quantidade de conteúdo pessoal exposto, o que torna possível uma análise de seu perfil.

Por isso, é importante que você esteja atento ao que posta na rede para que não perca uma grande oportunidade profissional. Evite posts ou compartilhamentos inadequados e respeite as diferentes opiniões.

 

Entrevista de Emprego

- Pesquise previamente sobre a empresa e sua posição no mercado;

- Atente para todas as especificações contidas no perfil da vaga;

- Opte por usar roupas discretas e de tons claros, que transmitam o profissionalismo que a empresa procura;

- Chegue sempre com, pelo menos, 15 minutos de antecedência;

- Seja cordial e profissional mesmo antes do início da entrevista (com porteiros, recepcionistas, etc.);

- Responda a todas as perguntas feitas pelo entrevistador de maneira clara e objetiva;

- Mantenha o contato visual e uma postura corporal bem alinhada;

- Evite a utilização de gírias ou termos informais;

- Procure ter uma atitude confiante.

Em dinâmicas de grupo isto também ajudará a destacar-se dos demais;

Ao final da conversa, o entrevistador poderá solicitar um feedback. Esclareça possíveis dúvidas e mostre-se interessado pela vaga concorrida.

 

 

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